障害者総合支援法に定められた“指定障害福祉サービス”のひとつであり、一般就労を希望している障がいのある方が通所し、職業的な訓練や職場実習の機会を通して就職後も職場に定着できるようにするためのサービスです。

メンタル不調による休職率が社会問題として掲げられる昨今、国が定めた障害者雇用促進法により働く障がい者の方は増加傾向にあります。
共生社会の実現に向けて企業による障がいのある方への理解が進み、受け入れ態勢が整ってきているにも関わらず、入社後に人間関係や仕事内容が合わないといった様々な理由により退職をしてしまうという事が多い現状があります。障がいのある方が企業で活躍することが重要な社会課題となっています。

就職選択に挑戦

障がいの有無に関わらず必要な職業スキルを向上。障害者雇用だけではない選択を創出します。

専門的な訓練

各業界経験者により実践的な訓練の創出や相談支援を受けることが出来ます。

就職ロードマップ

就労支援の経験を活かしたイメージ出来る就職までの道のりを提案します。

安心できるサポート

有資格者（国家資格）や多機関連携により生活面からサポートします。